2月7日下午，杨凌示范区政务大厦圆楼报告厅气氛热烈，杨凌农科传媒集团 2023 年机构改革暨中层干部竞聘大会拉开帷幕。
竞聘现场，46名“挑战者”逐一登台，围绕岗位认识、竞聘优势和工作设想发表竞职演讲，以饱满昂扬的精神状态、创新明晰的工作思路、激情澎湃的演讲内容，不时博得台下阵阵掌声。
据悉，此次中层干部竞聘上岗工作是杨凌农科传媒集团认真贯彻中省和示范区媒体融合改革要求，加快推进媒体融合步伐的重要环节。通过开展新一轮机构改革，人员竞聘上岗，旨在进一步夯实党媒国企的政治基础，明晰发展定位、整合媒体资源、优化要素配置，更好地推进2023年各项重点工作和集团三年发展规划稳步实施。
杨凌农科传媒集团党委书记、董事长梁孝宏表示，此次中层干部竞聘是杨凌农科传媒集团加大选人用人制度改革的重要实践。集团党委将紧扣示范区“国家队”定位，围绕打造全国一流涉农新型主流媒体旗舰目标，拓宽视野、打破条框、选贤任能，选出一批敢担当、勇创新、重落实、善作为的干部，真正实现“能者上、平者让、庸者下、劣者汰”，让有为者有位，让优秀人才脱颖而出，打造起一支政治坚定、业务精湛、作风优良、党和人民放心的传媒队伍，为示范区在更高层次履行国家使命营造良好的舆论氛围，凝聚强大的精神动力。
杨凌农科传媒集团党委班子成员，集团各工作部门、各直属企业、各地记者站和驻外机构全体工作人员参加竞聘大会。
